Compliance : Dispositif d’alertes professionnelles
Ajouter un article Les entités employant de plus de 50 personnes (salariés ou agents) sont obligées de mettre en place un dispositif de recueil des signalements ou d’alertes professionnelles. Cette
Formations T4 2021
Actualité
Faites le point sur
- Encadrement des avantages (ex-Loi Anti-cadeaux) le 19 octobre
- avec mise en pratique, possibilité d’assister qu’à la partie pratique sous réserve des prérequis
- Règlement européen 2017/745 relatif aux dispositifs médicaux le 21 octobre
- Données personnelles de santé – recherche/entrepôt de santé le 16 novembre
- Données personnelles – en e-Santé le 2 décembre
- Cycle de formation sur les données personnelles les 22&23, 30 novembre et 6&7 décembre
- revue de la règlementation, cas pratiques, mise en situation
- rédaction de 2 fiches de traitements et réalisation de 2 analyses d’impact
Ces formations se déroulent en présentiel ou à distance. Ces formations vous permettront de répondre aux questions tant juridiques que pratiques.
Le nombre de places est limité pour favoriser les échanges, aborder ensemble les situations particulières.
Vos questions et attentes sont recueillies en amont de la formation pour repartir avec des solutions adaptées à l’issue de la session.
L’organisme de formation est enregistré, référencé au Datadock, permettant une prise en charge par les organismes financeurs. Une convention de stage et des attestations de présence sont établies.
Encadrement des avantages (Loi Anti-Cadeaux)
Règlement européen sur les dispositifs médicaux
Données de santé – recherche/entrepôt de données
Données de santé – e-Santé
Cycle DPO en santé